„80 % aller Unternehmer machen die gleichen Fehler.”


DER BLICK VON AUSSEN HILFT

Sehen Sie vor lauter Bäumen den Wald nicht mehr?

Sie stecken über beide Ohren im Alltagsgeschäft und kämpfen mit zahllosen Einzelproblemen in Ihrem Unternehmen? Fehlt Ihnen die Zeit, sich in Ruhe Gedanken über Ihre zukünftige Strategie zu machen, die Prozesse des schnellen Wachstums sinnvoll zu organisieren oder einfach nur ein lang andauerndes, grundlegendes Problem anzugehen? Ich helfe Ihnen als Experte – mit meinem Blick von außen.


STRUKTUREN & PROZESSE ORGANISIEREN

Das biete
ich Ihnen

Als Unternehmensberater, Sparringspartner oder Beirat helfe ich Ihnen die Strukturen und Prozesse Ihres Unternehmens so zu organisieren, dass Sie Ihre aktuelle Situation erfolgreich meistern, aber auch für zukünftige Entwicklungen optimal aufgestellt sind. Von der Analyse über die Entwicklung und Planung bis hin zur Umsetzung. Ich begleite Sie, Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter als Ratgeber, Sparringspartner und Coach.


RICHTIGE ENTSCHEIDUNGEN TREFFEN

Fehler vermeiden, Umsatz
steigern & Erfolg sichern

Ich unterstütze Sie dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen, die Ihr Unternehmen effizienter und wirtschaftlicher machen. Damit Sie Produktivität, Umsatz und Gewinn steigern und den Erfolg Ihres Unternehmens langfristig sichern. Und Sie als Unternehmer können sich wieder auf Ihr Business konzentrieren und Ihre Kunden mit den passenden Produkten überzeugen.


DIE KUNST NEIN ZU SAGEN

Bringen Sie wieder etwas Ruhe in Ihr Unternehmen

Schnell wachsende Unternehmen operieren in Bezug auf Kapazität und Auslastung immer nahe an der Grenze zum Explodieren. Und die Projekte laufen schlecht. Wie wäre es, einfach mal Nein zu sagen und den nächsten großen Auftrag nicht anzunehmen, sondern zunächst die Prozesse, Strukturen und Mitarbeiter dafür anzupassen.


DIGITAL PIONEER

Expertise für IT- &
Digitalbereich

Aufgrund meiner jahrzehntelangen Erfahrung als Digital Pioneer und Unternehmer im IT-Umfeld biete ich meine Unternehmensberatung nicht nur, aber in besonderem Maße Agenturen, digitalen Dienstleistern und IT-Unternehmen. Idealerweise mit 20 bis 100 Mitarbeitern.